Wij zoeken een proactieve en collegiaal ingestelde collega die analytisch sterk is en financieel onderlegd. Je werkt secuur en nauwkeurig. Je bent iemand die anderen weet te stimuleren en enthousiasmeren. Je bent politiek sensitief en hebt gevoel voor verhoudingen. Daarnaast ben je in staat om financiële processen te doorgronden, te verbeteren en te vereenvoudigen en neemt daarbij geen genoegen met de uitspraak "dat doen we al jaren zo". Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk en bent oplossingsgericht. Vanzelfsprekend ben je uitstekend met cijfers en resultaatgericht, maar heb je ook oog voor het verhaal erachter.
Daarnaast beschik je over:
- hbo werk- en denkniveau, aangevuld met relevante vakopleidingen op het vlak van boekhouden, bedrijfsadministratie of accountancy;
- ervaring met (lokale) overheidsfinanciën en bijbehorende wet- en regelgeving;
- ervaring met het opstellen van adviezen en rapportages op het gebied van financiën;
- goede kennis van Excel;
- kennis van Oracle eBS en OBIEE is een pre.
Wat bieden wij?
Als financieel beleidsmedewerker heb je een veelomvattende en verantwoordelijke functie bij een bijzondere afdeling. Je krijgt de gelegenheid om bij te dragen aan de verdere professionalisering binnen de Dienst Stedelijke Ontwikkeling, afdeling Mobiliteit en kunt daarbij volop jouw talenten als adviseur benutten. Het betreft een voltijd functie en daarbij kun je rekenen op:
- een salaris van minimaal €3.701,- en maximaal €5.372,- bruto per maand (salarisschaal 11) op basis van een volledige (36-urige) werkweek; Aanpassen naar S11
- een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van 12 maanden met een proeftijd. Bij goed functioneren is er mogelijkheid tot verlenging of een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Heb je bij de gemeente Den Haag een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd of heb je recht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd in verband met de ketenbepaling, dan behoud je je arbeidsrecht;
- een 36-urige werkweek, met ruimte om compensatieverlof op te bouwen.
Daarnaast hebben we voor jou een uitgebreid arbeidsvoorwaardenpakket, zoals:
- diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
- opname in het ABP-pensioenfonds;
- een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
- een individueel Keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% bovenop je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof, salaris of lidmaatschap van de sportschool in het Stadhuis.
Wie zijn wij?
Den Haag. The Hague! De dichtstbevolkte stad van Nederland en snelst groeiende stad binnen de metropoolregio Rotterdam-Den Haag. De Gemeente Den Haag staat voor de uitdaging banen te scheppen & fors te verdichten. Een goede en duurzame bereikbaarheid van de stad is daarbij een randvoorwaarde.
De komende jaren zal Den Haag een mobiliteitstransitie moeten ondergaan om de stad bereikbaar en leefbaar te houden. De stijgende populariteit van de stad leidt tot extra druk op de openbare ruimte. Tegelijkertijd wordt de kwaliteit van de openbare ruimte en de leefbaarheid in de stad steeds belangrijker gevonden.
Het is daarom nodig om gericht om te gaan met de verschillende modaliteiten. Naast het faciliteren van de auto wordt intensiever ingezet op andere vervoersmiddelen zoals openbaar vervoer, fiets, voetganger, deelmobiliteit en smart mobility.
De afdeling Mobiliteit werkt samen met partners om de regio Den Haag op een veilige, efficiënte, schone en betaalbare manier bereikbaar en bereisbaar te houden voor alle mensen die er wonen, werken/studeren of op bezoek komen.
Spreekt dit je aan en wil je hier als financieel beleidsmedewerker deel van uit maken en aan bijdragen? Kom onze afdeling dan versterken.
Meer weten
Hebben wij je interesse gewekt? Solliciteer dan snel op deze functie als financieel beleidsmedewerker!
Wil je eerst meer weten over de inhoud van de functie, neem dan gerust contact op.
Voor inhoudelijke informatie over de functie kun je contact opnemen met Sandra Greuder, Teammanager Mobiliteit, te bereiken via 06 – 46 60 72 82.
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Gar Yee Tang, Afdelingssecretaris Mobiliteit te bereiken via 06 – 50 00 31 81.
Extra informatie
Meer over onze arbeidsvoorwaarden vind je op www.werkenvoordenhaag.nl/arbeidsvoorwaarden.
