Waardering voor je werk
Die hebben wij zeker. Daarom bieden we je naast een functie die inhoudelijk uitdagend is en waarvan het onderwerp op veel belangstelling kan rekenen:
- Een salaris van maximaal € 5.343 (schaal 11), afhankelijk van ervaring, op basis van een 36-urige werkweek.
- Bovenop het salaris ontvang je 16,37% Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen o.a. een fietsregeling, extra verlof opties of voordelig sporten.
- Een contract voor een jaar met zicht op een vaste aanstelling.
- Een mooie balans tussen thuiswerken en op kantoor.
- Een pensioenregeling bij het ABP.
- 208 vakantie-uren per jaar en de mogelijkheid om extra vakantiedagen op te bouwen.
- Opleidingen, trainingen en de mogelijkheid om door te groeien.
- Een smartphone en een laptop.
Solliciteren
Doe je via onderstaande button, waarna je je motivatiebrief en cv kunt uploaden. Na 2 gesprekken, een online assessment en het controleren van je referenties doen we je een
voorstel. Voordat je in dienst treedt vragen we nog wel om een ‘Verklaring Omtrent
Gedrag’.
Wil je eerst meer informatie over de functie? De unitmanagers Langdurige Zorg, Martijn van Eckeveld (06-46 28 73 49) en Anke Boode (06-55 48 34 68), kunnen je er alles over vertellen.
Ongeacht wie je bent, hoe je er uit ziet, van wie je houdt of waar je vandaan komt, je kunt jouw plek vinden bij de NZa. We streven naar een inclusieve cultuur met alle ruimte voor een diversiteit in mensen en denken waarbij al onze collega’s volledig zichzelf kunnen zijn zodat ze elke dag de meest kleurrijke versie van zichzelf meebrengen naar het werk.
